Sindicatos mineros se apoyarán para evitar despidos

Tener miedo a ser despedido es una realidad para muchos trabajadores que se desempeñan en diversas compañías mineras de nuestra región. Un hecho que despierta la alerta entre representantes de los sindicatos de las mineras Carmen de Andacollo, Tambillos, Talcuna, CMP y Los Pelambres y que se reunieron en el día de hoy con los seremis de Trabajo y Minería.
El seremi del Trabajo Cristian Martínez señaló que “estamos en tiempos donde es importantísima la comunicación que pueda haber entre trabajadores y empresarios, es por eso que necesitamos que estos últimos sean concientes de sus decisiones, que piensen primero en los trabajadores”. Martínez añadió que existen otras vías para disminuir los costos de la empresa, y que no deban significar únicamente el despido. “Nosotros necesitamos que ellos vean a sus trabajadores como el capital humano que día a día hace posible el funcionamiento de la empresa.
Es por lo anterior que los representantes de sindicatos mineros de la región quieren organizarse. Mauricio Mattus, Presidente del sindicato Romeral de la CMP, señaló que “esto no tiene nada que ver con la CUT ni con la Confederación Minera, (eso no quiere decir que no vamos a tener contacto con ellos, porque ahí nacimos) Nosotros vamos a apoyar a sindicatos más pequeños, trabajando de la mano con los empresarios, porque la idea es que hagan rebajas como contar con menos vehículos u otras alternativas que no deban significar únicamente el despido, porque no queremos que se toquen a los trabajadores”.
Por su parte el seremi de minería Antonio Videka señaló que la baja del cobre y otros minerales que ha impactado al país y a la región desde octubre a la fecha a hecho que nosotros como gobierno estemos preocupándonos constantemente de generar vías para la solución de conflictos, y es por eso que en el día de hoy nos reunimos con los representantes de estos sindicatos para ir evaluando junto a ellos los procesos de negociación que puedan tener.
Videka dijo que “Nosotros estamos y seguimos controlando el empleo mes a mes en el sector minero. Actualmente estamos concientes de que el caso más grave es el ocurrido con el despido de 538 trabajadores de planta de la minera de Punitaqui” (casi un 60% de la totalidad de trabajadores de esta categoría en la región si se considera que ya se han registrado 917). Frente a esto último Martínez señaló que, “este caso obedece a un caso excepcional, donde un consorcio internacional propietarios de una minera chilena que quebró en el mundo y vendió unos activos y dentro de ellos se encontraba esta empresa minera”.
Por su parte Mattus expresó que “nosotros aspiramos a la buena comunicación, que quede claro que nosotros no vamos a ir a las peleas ni a las patadas con los empresarios, porque ellos no lo necesitan y nosotros tampoco”. Además añadió que “si tenemos que destacar lo positivo de una crisis, dentro de todo lo negativo que significa, es que esto inevitablemente esto hace que se trabaje más mentalmente y ahí viene la creatividad de los trabajadores y de los empresarios, por eso nos vamos a sentar y ver cuál de los pasos vamos a seguir para capear la tormenta juntos.
Finalmente El seremi del Trabajo hizo hincapié al rol que juegan los sindicatos ordenados y cohesionados en los resultados que puedan tener los diálogos con los empresarios, y por sobre todo al trabajo mancomunado que debe existir para lograr acuerdos positivos para ambas partes, señalando que de ahora en adelante todas las instancias de diálogo que ellos quieran hacer las realicen a través de la mesa de Diálogo Social del Ministerio del Trabajo y Previsión Social. Por su parte el seremi de Minería señaló que es sumamente importante que los sindicatos en esta área se organicen y se transformen en un poder, para que así sean escuchados.